Come negoziare con i sindacati? «Si hanno due modi: in maniera unilaterale, e quindi conflittuale, oppure sedendosi al tavolo e riconoscendo quell’interlocutore come necessario».
Di questo hanno parlato Massimo Pezzini e Antonio Marchini nell’incontro odierno del corso “Alta Formazione in direzione del personale e relazioni sindacali” organizzato da COSTANTINO&partners.
I relatori hanno poi sottolineato che «riconoscere il sindacato come controparte necessaria è il punto preliminare per l’avvio di una negoziazione all’interno di un’azienda».
Ma spesso questo aspetto «viene trascurato» perché frutto di «una posizione aprioristica»
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